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筑牢廉政防線 鞏固底線思維 ——公司紀委開展黨風廉政建設交底工作

2018-5-24 15:42:12      點擊:

      建投房地產公司自2018年4月召開《2018年度黨的建設暨紀檢監察工作會》以來,紀委全面貫徹落實會議精神,依照2018年工作要點開展相關工作,針對抓好黨建與黨風廉政建設逐一與各中心、部門、項目部進行了安排部署。2018年5月17日,公司紀委根據工作計劃,結合各中心工作開展要求,對工會、內控中心、行政中心開展了黨風廉政建設交底工作。公司紀委書記孫開祥、工會主席可紫、副總經理張俊梅、相關部門負責人及成員參加會議,會議由黨委工作部部長戴金雯主持。

      會議首先,戴金雯針對工會、內控和行政中心相對應的職能存在的風險及防控措施進行了簡述,同時要求各中心在工作崗位中要加強黨性黨風黨紀教育,夯實勤政廉政思想基礎,規范權力運行機制,扎實推進腐敗風險預警防控工作,切實增強黨員干部政治規矩和政治紀律自我提升。

      最后,孫開祥在公司改革發展、資產管理、投資決策、干部提拔任用、物資采購、工程建設、招標投標等重點領域、關鍵環節中,按照“事前預防、事中控制、事后懲治”的原則,對中心、部門黨風廉政建設工作做了五個方面要求:一是進一步增強履行黨風廉政建設工作的責任意識和擔當意識,推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭全面開展;二是領導干部要嚴格落實好“一崗雙責”,向部門人員傳導責任壓力,針對重點風險領域加強監管力度;三是黨員領導干部要發揮好示范引領作用,加強對分管工作范圍內的廉潔從業教育,增進干部職工勤政廉政思想基礎;四是中心(部門)人員在工作中從思想道德、崗位職責、業務流程方面要克己奉公,自我約束,深化廉潔自律意識,加強職業操守;五是要求全體干部職工嚴守六大紀律,強化四個意識,堅定四個自信,防止“四風”現象發生。

      通過對中心、部(室)、項目部和分公司逐一開展黨風廉政建設交底工作,全面構筑起了公司“不敢腐、不能腐、不想腐”的廉潔建設管理機制,同時交底工作也是面向全公司黨員干部職工的一次廉潔教育,是推進公司全面從嚴治黨,全面強化紀律監督的有效實踐。公司紀委將持續抓好各中心、項目部和分公司開展黨風廉政建設交底,不斷增強公司干部職工廉政自律意識、廉潔從業意識,促進干部職工堅守“底線”,不觸“紅線”,不斷將公司黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入,全面構筑起預防懲治并齊的黨風廉政防范體系,為公司邁向云南房企十強提供堅強的紀律保障。

                  

        文 / 圖:趙林生